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214.身为底层社畜,夹缝中求生存不是常态吗? (第3/4页)
靠着软实力去达到y派的地位稳固。 「...不晓得你有没有耳闻上一次有个外务差点把屏东店弄的一团乱。」 江灏忻? 「这件事怎了吗?」 「是这样的,当每个部门有出现斗争问题时,都有冲突去影响到中立派的人事部,我很困扰这种牵制,所以想要了解多一点有关业务部的动静,让我得以事先预防,别让人事部受到不好的动荡,而且这样也能帮着你们说情,知彼知己很重要,你可以帮我这个忙吗?在我有需要的时候跟我多分享业务部的第一消息。」 「...蛤?」 「人事部不会站在任何一方,不过那件事,业务部有带给我工作纷扰,现下,也只剩你能帮我减轻负担,大家都躲躲藏藏的在玩攻防战,我是该说什么才好?当中间人要是都不懂就随波逐流,可是会站不住和事佬的脚跟,也会被知情的一方给欺负的。」 你忍心吗? 宋秘书? 「...经理。」 「我不会出卖你,只是代替大家,恳求你帮以前的部门这个忙。」 蔡芯倪近来的调查让孟易芊不是很省心,总觉得会有大事要发生,但碍于两人的职业道德跟友谊维护,许多时候不能问的太直接,得保留职场yingsi与尊重给对方,但,她仍然希望可以得知蔡芯倪有无意识到分寸的界线。 毕竟,裁员案攸关董事会,也就是那些金主老大,当姊姊的即使好奇内幕,同时理解蔡芯倪想抓住是谁在陷害业务部的危机意识,可,相较于这种大事已定的遗憾,她更不想再看见蔡芯倪被顶层的人攻击。 真要是敌不过,真要是恶意的Y谋,蔡芯倪就等于是又把自己推入火坑,她不能眼睁睁看着她出事呀! 让
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